daca de exemplu o persoana lucreaza la o firma si iese in somaj ea mai poate sa se angajeze la aceiasi firma?

Se paoate orice la noi, pentru a da o persoana sau mai multe in somaj este nevoie de un program de restructurare sau de lichidare a firmei Cum legea in Romaina este foarte permisiva firma respectiva isi schimba denumirea si angajeaza din nou personal sau ti se restructureaza doar postu iar dupa o perioada poti lucrea pe alt post pana trece anul in care ti se deblocheaza postu.Are dreptate sorin in ceea ce a spus, dar la noi totul e posibil. Se poate si sa te dea in somaj, tu sa lucrezi pe acelasi post la negru si sa iei somaj, dar desigur ti se va plati mai putin ca de iei si de la stat iar dupa un an te angajeaza inapoi.

Damdaca de exemplu respectiva firma are probleme finaciare si da oamenii in somaj, dupa ce incepe sa-si revina poate sa-si ea personalul inapoi, bineinteles daca respectii angajati mai sunt de acord.

Daca persoana este data afara de catre patronii acelei firme(prin restructurare), firma nu poate angaja pe o perioada de 1 an de zile. (Poti cauta in codul muncii pentru o informatie concreta)

Da, se poate daca firma respectiva mai face angajari.De ex fabrca unde lucrez eu(confectie)a facut angajari in ultimul timp, insa numai persoanele care au fost date in somaj au fost reangajate. E posibil, depinde de firma respectiva.

Are dreptate mihaa, totul este pe interes, firma primeste din partea statului roman, un premiu( care poate fii si de 30 mil, nu stiu exact valoare lui), pentru fiecare somer, pe care il reangajeaza,

Am 19 ani si vreau sa ma angajez la o firma pentru prima dara acea firma primeste ceva bani ca ma angjat pe mine?

Nu numai ca poate, este obligata sa reangajeze acea persoana daca are nevoie de salariat pe acelasi post. Daca reangajeaza proprii someri nu primeste nimic de la stat.