Resursele umane nu-s asa interesante pe cat suna. In prctica exista 2 chestii mari care se fac in HR, ai leasingul de personal pentru fabrici chestie care e incredibil de plictisitoare si HRul propriu zis din corporatii.
La leasigul de personal o sa te chinui sa gasesti oameni care sa vina pe slariul minim si o sa faci o tona de munca administrativa (concedii, adeverinte, salarii etc) deci e plictisitor.
In coporatii depinde ce prinzi si cum sunt organizati, daca prinzi partea de recrutare o sa te saturi sa te uiti in CVuri si pe linked in + sunat tot felul de oameni. Daca faci tot procesul o sa fie macar putin interesant ca faci si interviurile.
Daca ai energie si vrei sa cunosti persoane noi as merge mai degraba pe partea de vanzari. Incearca ceva faculta de economie si orienteza-te pe vanzari sau daca ai competente tehnice (gen le ai putin cu matematica) mergi la ceva facultate tehnica si poti face vanzari pe partea aia unde se castiga ceva mai bine.
Resurse umane, deși nu ai nevoie de o facultate ca să lucrezi în domeniul ăsta.
anonim_4396 întreabă:
Irinairiwj întreabă: