Da, vei primi concediul si indemnizatia si pentru al doilea copil, o perioada de 12 luni cat ai beneficiat de concediu şi indemnizaţie lunară pentru creşterea copilului se ia in considerare ca si cum ai fi lucrat, conform OUG 111/2010, cu md. si compl. ulterioare, citez:
"(5) Cele 12 luni prevăzute la alin. (1) pot fi constituite integral şi din perioadele în care persoanele s-au aflat în una sau mai multe dintre următoarele situaţii:
g) au beneficiat de concediu şi indemnizaţie lunară pentru creşterea copilului;"
Andreiking11 întreabă: