| Andreeaaaaa13 a întrebat:

Bună! Aș vrea să știu pot să-mi prelungesc contractul? Astăzi m-au sunat de la muncă și mi s-a spus "ca mi s-a terminat contractul " și după ce m-au lăsat așa câteva minute sa procesez situația am zis ca vreau demisia, dar nu am semnat încă nimic, se mai poate sa o prelungesc? Chiar daca am spus pe moment ca nu mai rămân practic.

4 răspunsuri:
| Milcovului a răspuns:

Contractul este pe perioada nedeterminata sau determinata?
Asta poti sa aflii uitandu-te pe contract. Daca nu il ai la indemana, poti sa le soliciti o copie - sunt obligati sa iti ofere.

Daca e pe perioada nedeterminata - nu se poate termina la intiativa angajatorului, doar prin desfiintare post, caz in care poti sa iti bagi somaj si ei sunt obligati sa iti dea un preaviz de 20 de zile lucratoare (deci 1 luna).

Daca e pe perioada determinata - angajatorul nu e obligat sa il prelungeasca.

Nu e recomandat sa iti dai demisia, pentru ca nu mai poti aplica pentru somaj. Daca nu ai semnat nimic, nu ai facut o cerere pentru demisie, e ok, nu se considera ca ti-ai dat demisia.

| gabicoo a răspuns:

Dacă este pe perioadă nedeterminată - nu au nici un drept să-ți desfacă contractul de muncă, iar dacă o fac îi poți da in judecată. În nici un caz nu-ți pot cere să-ți dai demisia. Dacă este pe perioadă determinată - asta este, dar tot nu e bine să-ți dai demisia pentru că pierzi dreptul la șomaj.

| sierra1 a răspuns:

Dacă azi "s-a terminat contractul" - e foarte clar - e incheiat, n-ai ce să demisionezi. Dacă mai vrei la jobul ăla nu-ai ce prelungi că e gata!

EVENTUAL semnezi cu ei (dacă acceptă și te vor) alt contract!

| darrio2007 a răspuns:

Nu spui după ce perioadă ți s-a terminat contractul.
Ai făcut o mișcare greșită cerând demisia.